Coaching

Ergänzend zur Qualifizierung über Trainingsmaßnahmen besteht die Möglichkeit mit einzelnen Personen bestimmte Themenschwerpunkte in der direkten Betreuung zu er- und bearbeiten. Dies können sowohl Themen aus dem Bereich Methoden und Werkzeuge, als auch besonders die weichen Themen Kommunikation und Führung im Projektalltag sein.

Besonders der Projekt- oder Teilprojektleiter, mit seiner aus dem Team herausragenden Rolle, kann durch Coaching in seiner Entwicklung gut unterstützt werden. Gleichzeitig stellt der Coach für den Mitarbeiter ein Ansprechpartner dar, mit dem er die Möglichkeit hat seine Handlungsweise zu reflektieren.

Sprechen Sie mit uns über ein ganzheitliches Qualifizierungskonzept, welches im richtigen Zusammenspiel von Training und Coaching die Kompetenz Ihrer Mitarbeiter optimal fördert.